Kurzbeschreibung:
Bilde Sie sich weiter zum Spezialist, der fortgeschrittene Coaching Fähigkeiten beherrscht! Diese Qualifikation macht Sie zum Experten für systemischen Wandel und KI Leadership.
Sie lernen, komplexe Systemdynamiken - auch mittels Künstlicher Intelligenz (KI) - zu analysieren, Ihre Führungsrolle strategisch neu auszurichten und eine authentische Coaching Haltung zu entwickeln. Sie befähigen Teams, KI gewinnbringend zu nutzen, moderieren Veränderungsprozesse souverän und lösen anspruchsvolle Konflikte, um eine zukunftsfähige Kultur aktiv zu gestalten. Ideal für zukünftige Führungskräfte, Coaches und Organisationsentwickler.


Detaillierte Inhalte:


Modul 1: Systemische Organisationsentwicklung


• Komplexe Systeme: Die Organisation als lebendiges System verstehen und komplexe Wechselwirkungen analysieren.
• Dynamiken erkennen: Verdeckte Muster und Dynamiken im Unternehmen mittels systemischer Methoden und KI identifizieren.
• Selbstorganisation stärken: Zielgerichtete Interventionen entwerfen, um die Selbstorganisation und Problemlösefähigkeit zu erhöhen.
• Nachhaltige Kultur: Entwicklungsprozesse begleiten und eine anpassungsfähige und resiliente Kultur fördern.


Modul 2: Coaching für Führungskräfte


• Führungsstil-Reflexion: Authentische Coaching-Haltung entwickeln.
• Potenzialentfaltung: Wirksame Fragetechniken und aktives Zuhören meistern.
• Feedbackkultur & KI: Offene Feedbackkultur etablieren und Eigenverantwortung stärken.
• Konfliktmoderation: Anspruchsvolle Gespräche konstruktiv und lösungsorientiert moderieren.


Modul 3: Moderne Führung & KI


• Führungsrolle neu definieren: Die eigene Rolle strategisch im Kontext der Künstlichen Intelligenz (KI) ausrichten.
• KI-Tools nutzen: Teams zur gewinnbringenden Nutzung von KI Tools für Effizienz und Innovation befähigen.
• Datengestützte Entscheidungen: Etablierung und souveräne Steuerung von datengestützten Entscheidungsprozessen im Unternehmen.
• Kultureller Wandel & Ethik: Den kulturellen Wandel aktiv gestalten und ethische Leitplanken für den KI-Einsatz verankern.



Software & Methoden (Stichworte):


Spezialist, Coaching Fähigkeiten, Künstliche Intelligenz (KI), Systemische Organisationsentwicklung, Führungskraft, Leadership, Change Management, Konfliktmoderation, Strategie, Selbstorganisation, Resilienz, Generative AI: z.B. ChatGPT / Copilot / Gemini / Jira / Confluence / Trello.



Abschluss / Ziel


Sie sind nach dem Kurs ein Spezialist, der Coaching mit systemischer Analyse und KI Leadership verbindet, um Organisationen und Teams erfolgreich durch den digitalen Wandel zu führen.



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