Förderung
Dieser Kurs ist förderfähig:
- Bildungsgutschein – Bis zu 100 % Kostenübernahme durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter. Die Bewilligung ist eine Ermessensentscheidung der Behörde (AZAV-Voraussetzung).
Über den Kurs
- Stärken- und Schwächen eines Teams sowie Teamdynamiken analysieren - Entwicklungsphasen in Teams verstehen - Erleben der Gruppendynamik - Umgang mit schwierigen Situationen meistern - Lösung von Blockaden und Stillständen - Beteiligung und Aktivierung von Te…
Lerninhalte
<p>- Stärken- und Schwächen eines Teams sowie Teamdynamiken analysieren - Entwicklungsphasen in Teams verstehen - Erleben der Gruppendynamik - Umgang mit schwierigen Situationen meistern - Lösung von Blockaden und Stillständen - Beteiligung und Aktivierung von Teammitgliedern - Instrumente der Beteiligung von Teammitgliedern - Entscheidungsprozesse gestalten - Verschiedenen Rollen im Team gerecht werden - Bevorzugte Teamrollen und persönliche Vorlieben</p><p>Wissensbereiche: Personalwesen, Teamführung, Konfliktmanagement, Personalführung</p><p>Schwerpunkte: Teamdiagnose, Entwicklungsphasen in Teams und Erleben der Gruppendynamik, Teamuhr nach Tuckman: Forming, Storming, Norming, Performing, Transforming, Umgang mit schwierigen Situationen, Beteiligung und Aktivierung von Teammitgliedern, Coaching-Kompetenzen in der Teamentwicklung</p>
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Häufige Fragen zu „Teambuilding“
Ist „Teambuilding“ förderfähig?
Ja. Für diesen Kurs kommen folgende Förderungen in Betracht: Bildungsgutschein. Die konkrete Bewilligung klärst du mit der jeweiligen Förderstelle (z. B. Agentur für Arbeit oder Jobcenter).
Was kostet „Teambuilding“?
Die Kosten können über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters bis zu 100 % gefördert werden. Die genauen Konditionen nennt dir der Anbieter.
Welchen Abschluss erhalte ich bei „Teambuilding“?
Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du: Zertifikat.
In welcher Lernform findet „Teambuilding“ statt?
Die Weiterbildung wird in folgender Lernform angeboten: Präsenz.
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