Ziele der Weiterbildung
Im Fokus der Weiterbildung Management im Erziehungswesen steht die Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten im Bereich des Sozialmanagements. Die Inhalte umfassen kollaboratives Arbeiten, das für die Zusammenarbeit in Teams von Bedeutung ist. Zudem werden rechtliche Grundlagen im Sozialrecht behandelt, die für die Arbeit im sozialen Bereich unerlässlich sind. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf dem Qualitätsmanagement in der Sozialen Arbeit, das zur Sicherstellung und Verbesserung von Standards in sozialen Einrichtungen beiträgt.
Inhalte der Weiterbildung
Sozialwirtschaft und Sozialökonomie- Selbstgesteuert und kollaborativ lernen
- Netzwerken und kooperieren
- Performance in (virtuellen) Teams
- Kommunizieren, argumentieren und überzeugen
- Konfliktpotenziale erkennen und Konflikte handhaben
- Selbstführung und Personal Skills
- Definition von Sozialrecht
- Abgrenzung des Sozialrechts von anderen Rechtsgebieten
- Die Sozialgesetzbücher: Inhalte und Ordnung
- Soziale Komponenten des Familienrechts
- Sonstige Themen des sozialen Sektors
- Qualitätsmanagement in der Arbeitspraxis der Sozialen Arbeit
- Grundlagen des Qualitätsmanagements
- Soziale Arbeit und Qualitätsmanagement
- Qualitätsmanagement und praktische Arbeitsrealität
- Weitere Handlungsfelder in der Sozialen Arbeit
- Kritische Diskussion des Qualitätsmanagements