Die Rolle des Personalrecruiters ist entscheidend für die effektive Personalbeschaffung. Diese Weiterbildung fokussiert sich auf Dispositionsmanagement und vermittelt die notwendigen Fähigkeiten zur erfolgreichen Rekrutierung.

Kursinhalte
  • Aufträge akquirieren und bearbeiten
  • Marktanalysen
  • Verkaufstraining und Verkaufstechniken
  • Gesprächsaufbau
  • Aktives Zuhören
  • Fragetechniken
  • Personalbedarfsanalyse
  • Erstellung von Profilen (Unternehmensprofile)
  • Kundenpflege/-management
  • Qualitätsmanagement
  • Customer Relationship Management (CRM)