Das Studium bietet den Teilnehmenden die Möglichkeit, theoretische und methodische Kenntnisse der Organisationsforschung zu erarbeiten mit der Schaffung von Bedingungen für den Kompetenzerwerb der Studierenden zur wirksamen Organisationsgestaltung und zur nachhaltigen Veränderung von Organisationen.

Wissensbereiche: Management, Organisation, Moderation, Mediation