Business Coach - Führung wirksam begleiten
Module:
• High Performance
• Agiles Arbeiten
• Coaching und Psychologie (agile Perspektive)
• Systemischer Reflexion
• Arbeitspsychologie (systemisch)
Kompetenzen:
• Hochleistungsteams verstehen und gezielt entwickeln
• Agile Denk- und Arbeitsweisen zur Führungsunterstützung anwenden
• Psychologische Konzepte für Business-Coaching adaptieren
• Systemisch reflektieren und systemische Muster in Unternehmen erkennen
• Arbeitspsychologische Aspekte in Führungssituationen berücksichtigen
Abschlusszertifikat der Deutschen Akademie für Coaching, Training und Entwicklung