Managementmethoden für Akademiker (Ü40)

Die Qualifizierung besteht aus einzeln auswählbaren Modulen. Diese Bausteine können individuell kombiniert werden.BWL (Dauer: ca. 4 Wochen) Der Betrieb als WirtschaftseinheitnDas System Betrieb / das System UnternehmennZielsysteme von UnternehmennDer Betrieb als System der LeistungserstellungnDie Grund- und Hauptfunktionen eines BetriebesnDer Betrieb als System von WirtschaftsplanungsprozessennDer Betrieb als informationsverarbeitendes SystemnBetriebstypennStellung des Betriebes in Wirtschaft und GesellschaftnArbeitsteilung in der WirtschaftnMarktstrukturen und ihre AuswirkungennPreisbildung im vollkommenen MarktnKooperation und Konzentration in der WirtschaftnInteressen in der WirtschaftnAufgaben des Staates in der Marktwirtschaftn Wirtschaftsenglisch mit LCCI Zertifizierung (Dauer: ca. 12 Wochen) Sprachtraining, Bearbeiten von Texten, Verfassen von GeschäftsbriefennGrundwortschatz und GrammatiknSimulation ausgesuchter GesprächssituationennTextbearbeitungennSchriftübungennTraining des HörverständnissesnThemen der WirtschaftnSchriftverkeh Präsentation fachlicher Inhalte (Erstellen von Präsentationsmedien, Kurzvorträge und Referate halten) Rollenspiele (diskutieren und argumentieren, Vertragsverhandlungen, Kundengespräche) n Selbstvermarktung, Selbst- /Zeitmanagement (Dauer: ca. 4 Wochen) Zielsetzung des SelbstmarketingsnElemente des SelbstmarketingsnSelbstmarketingprozessenElemente des Zeit- und SelbstmanagementsnTechniken des Zeit- und Selbstmanagementsn EDV Sachbearbeiter Rewe 4: SAP, DATEV oder SAGE: Controlling (Dauer: ca. 4 Wochen) KennzahlennBudgetierung etc. EDV Sachbearbeiter Rewe 4: SAP, DATEV oder SAGE: Kosten- und Leistungsrechnung (Dauer: ca. 4 Wochen) ERP-Kostenstellen-, Kostenträger-, KostenartenrechnungnERP Reporting etc. Qualitätsmanagement (Dauer: ca. 4 Wochen) Grundlagen des Prozess- und QualitätsmanagementsnGeschäftsprozesse planen und steuernnQualität sichern und erhöhennWeiterentwicklung des Prozess- und QualitätsmanagementsnEntwickeln eines aktuellen UnternehmensprofilsnFestlegung von Unternehmenszielen nEntwickeln einer Strategie und deren Umsetzung zwecks Verwirklichung der Unternehmensziele mit Unterstützung von Unternehmensführung und MitarbeiternnErmitteln und Beherrschen sämtlicher Abläufe im Unternehmen unter Berücksichtigung der gesetzlichen VorgabennKontinuierliche Verbesserungen der Abläufe und des DienstleistungsangebotesnFehlervermeidung und Risikominimierung statt Fehlerbeseitigungn