Einrichtungen im Gesundheitswesen unterliegen einem ständigen Veränderungsprozess. Konzepte und Strategien sollen die Qualität sichern und den Weg in die Zukunft weisen, aber gleichzeitig auch Kosten reduzieren.
Die Weiterbildung unterstützt die Führungskräfte im mittleren Management in ihrer wichtigen Position und hilft ihnen der hohen Verantwortung besser gerecht zu werden. Sie fördert damit die Personal-, Organisations-, und Qualitätsentwicklung in Einrichtungen des Gesundheitswesens.

Die Themenschwerpunkte beachten die rechtlichen Anforderungen an die "verantwortliche Pflegefachkraft" nach § 71 SGB XI und die Vorgaben der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG)-Empfehlung vom 18.06.2019.

Themenschwerpunkte:

Managementkompetenzen
• Leitungsverhalten
• Rechtsgrundlagen
• Organisationslehre
• Betriebswirtschaftliche Grundlagen
• Qualitätsmanagement
• Projektmanagement

Psychosoziale und kommunikative Kompetenzen
• Wahrnehmung und Selbsterfahrung
• Kommunikation und Gesprächsführung
• Ethische Grundlagen

Pflegefachliche Kompetenzen
• Pflegetheorien, -modelle, -konzepte
• Professionalität und Qualität in der Pflege