Um sich im Wettbewerb behaupten zu können, gewinnen so genannte Unternehmensbewertungen an großer Bedeutung. Diese bisher häufig unterschätzten Bewertungen dienen der Bestimmung der Unternehmensleistung oder der kritischen Betrachtung von Prozessen. Sie lassen sich durch die europäischen QM-Standards (EFQM) definieren und anwenden. Nutzen Sie in diesem Seminar die Möglichkeit, sich praxisnah anhand einer Fallstudie mit diesen EU-Standard-Bewertungen zur Unternehmensentwicklung auseinanderzusetzen. Erfahren Sie außerdem, was sich unter dem Schlagwort "Integriertes Managementsystem (IMS)" verbirgt und wie es in der Unternehmenspraxis angewendet wird.
Die einzelnen Themen:
- Integrierte Managementsysteme (IMS)
- Das EFQM-Modell
- Kriterien zur Bewerbung
- Vorgehen bei der Selbstbewertung
- Beispiel einer EFQM-Bewerbungsunterlage
- Fallstudie zum EFQM-Modell