Der Kurs HR Manager: Führung und People Analytics richtet sich an Fachkräfte im Personalwesen, die ihre Kenntnisse in Personalverwaltung, -beschaffung, -entwicklung und -management vertiefen möchten. Die Teilnehmenden erwerben Kompetenzen in den Bereichen Personalführung, Kommunikation, Arbeitsrecht und Gesundheitsmanagement. Der Kurs bietet zudem Einblicke in die Lohntheorie, Sozialversicherungsrecht und wichtige gesetzliche Rahmenbedingungen.
Wesentliche Inhalte:- Personalverwaltung und -organisation
- Personalbeschaffung und -entwicklung
- Personalmanagement und Mitarbeiterführung
- Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht
- Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit
- Weiterbildung und Eignungsverordnung (AdA)