Die Fachkraft für Arbeitssicherheit (kurz: SiFa), ist eine zentrale Instanz im betrieblichen Arbeitsschutz. Als solche berät und unterstützt Sie die Führungskräfte von Unternehmen dabei, sichere und gesunde Arbeitsbedingungen für alle Beschäftigten zu gewährleisten. Durch das Wirken der SiFa wird Arbeitsunfällen vorgebeugt und Risiken für die körperliche und psychische Gesundheit aller Mitarbeiter minimiert. Damit leistet die SiFa einen wertvollen Beitrag für eine nachhaltige Unternehmensentwicklung und eine zufriedenen Belegschaft. Gerade in Zeiten des demographischen Wandels und des Fachkräftemangels stellt dies einen immer wichtiger werdenden Faktor für Deutschlands Unternehmen dar.
Des Weiteren wird der Bedarf nach hochqualifizierten Fachkräften, wie der SiFa, in Zukunft weiter steigen, was steile Karriere-Chancen ermöglicht. Gerade diese hervorragenden Karriereaussichten und der Umstand durch die eigene Arbeit einen wichtigen Beitrag für das gesellschaftliche Allgemeinwohl zu leisten, machen die Tätigkeit als SiFa so attraktiv.

Als Fachkraft für Arbeitssicherheit unterstützen Sie u.a. in folgenden Bereichen:

- Beratung von Unternehmern, Führungskräften und Mitarbeitern in allen Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes
- Durchführung und Dokumentation von Gefährdungsbeurteilungen und Aufbau sicherer Arbeitsprozesse und -abläufe
- Durchführung von Betriebsbegehungen
- Analyse von Arbeitsunfällen und Entwicklung präventiver Maßnahmen
- Beratung des Einkaufs bei der Auswahl sicherer Arbeitsmittel und persönlicher Schutzausrüstung
- Schulung und Unterweisung der Mitarbeiter und Führungskräfte
- Enge Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Sicherheitsbeauftragten und externen Behörden
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Dem neuen SiFa-Lehrgang 3.0 liegt ein modernes didaktisches Konzept zu Grunde, dessen wesentliche Eigenschaft darin besteht, dass die angehenden SiFa's sich das notwendige Fachwissen selbstständig und in Eigenverantwortung aneignen und währenddessen von zwei Lernbegleitern per Teamteaching unterstützt werden.
Als zentrales Lerninstrument dient dabei die SiFa-Lernwelt, ein eigens für den Ausbildungslehrgang konzipiertes Online-Lernportal, in dem den Teilnehmern sämtliche Lehrgangs-Unterlagen zur Verfügung gestellt werden und während der Selbstlernphasen Kontakt mit den Lernbegleitern aufgenommen werden kann.​
Die Ausbildungsstufen I (Grundlagen) und II (Vertiefung) werden durch die Lernfelder 1 bis 5 abgedeckt.

Im Rahmen der Maßnahme werden den Teilnehmern folgende Inhalte vermittelt:

Lernfeld 1: Einführung in die Ausbildung und Aufgaben der SiFa
Lernfeld 2: Arbeitssystem und betriebliche Organisation
Lernfeld 3: Beurteilung von Arbeitsbedingungen (BdA)
Lernfeld 4: Arbeitssystemgestaltung
Lernfeld 5: Integration des Arbeitsschutz in die betriebliche Organisation

Die Ausbildungsstufe III (Branchenspezifik des jeweiligen Unfallversicherungsträgers) entspricht dem Lernfeld 6.

Der Qualifizierungslehrgang ist erst nach erfolgreichem Abschluss aller drei Ausbildungsstufen bzw. aller sechs Lernfelder beendet.​ Lernfeld 6 wird beim jeweiligen Unfallversicherungsträger (Berufsgenossenschaft) absolviert.
Während der Ausbildung findet ein stetiger Wechsel zwischen Seminar (SEM), selbstorganisierter Lernzeit (SOL) und Praktika (PRA) in verschiedenen Lernfeldern statt, begleitet von aufeinander aufbauenden Lernerfolgskontrollen (LEK).