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WeiterbildungHybrid

Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)

Habmann AufstiegsAkademie · Ludwigsburg

Art
Weiterbildung
Abschluss
Zertifikat
Lernform
Hybrid
Dauer
4 Monate
Start
nächster Start: 2026-06-28

Förderung

Dieser Kurs ist förderfähig:

  • BildungsgutscheinBis zu 100 % Kostenübernahme durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter. Die Bewilligung ist eine Ermessensentscheidung der Behörde (AZAV-Voraussetzung).

Über den Kurs

Der Lern-Technologie-Innovator entwickelt zukunftsweisende Bildungslösungen durch Kombination von Pädagogik mit digitalen Technologien.

Lerninhalte

<p>Der Lern-Technologie-Innovator entwickelt zukunftsweisende Bildungslösungen durch Kombination von Pädagogik mit digitalen Technologien. Er konzipiert nutzerfreundliche Lernplattformen, gestaltet intuitive Benutzeroberflächen und implementiert AR/VR-Anwendungen für immersives Lernen. Seine Kernaufgaben umfassen die Analyse von Lernbedürfnissen, Prototypenentwicklung, Usability-Tests und kontinuierliche Optimierung digitaler Lernumgebungen. Er arbeitet interdisziplinär mit Pädagogen, Programmierern und Fachexperten zusammen, um technologische Innovationen sinnvoll in Bildungskontexte zu integrieren und evaluiert die Wirksamkeit seiner Entwicklungen durch datengestützte Methoden.</p>Innovationsmanagement in F & E - Geschäftsmodellentwicklung und kreative Problemlösung (Business Model Innovation - Business Model Canvas - Design Thinking - Lean Innovation)<p>• Ganzheitliches Verständnis des Innovationsmanagements und seiner Erfolgsfaktoren<br/>• Wirkungsvolle Innovationsstrategien und Geschäftsmodelle<br/>• Professionelle Steuerung von Innovationsprozessen inkl. Open Innovation<br/>• Kreativität fördern und Kreativitätstechniken gezielt nutzen<br/>• Objektive Bewertung, Auswahl & Umsetzung erfolgversprechender Ideen<br/>• Nachhaltige Verankerung von Innovationsmanagement im Unternehmen<br/>• Erfolgreiche Gestaltung technologiegetriebener Innovationen, insbesondere mit Hilfe moderner Technologien</p>Digitale Trainings- und Lernsysteme - Edukatives UX/UI-Design - Nutzerzentrierte Gestaltung digitaler Lernoberflächen<p>• UX/UI für digitale Lernplattformen: Grundlagen, Praxisbeispiele & Zukunftstechnologien<br/>• Psychologie des Lernens im UX-Kontext: Kognition, Motivation und Designprinzipien<br/>• Nutzerzentriertes UX-Design für Lernplattformen: Personas, User Journeys und Barrierefreiheit<br/>• UX/UI-Gestaltung für Lernplattformen: Struktur, Interaktivität & visuelles Feedback gezielt einsetzen<br/>• Gamification & Adaptive Learning im UX-Design: Motivation steigern, Lernwege personalisieren<br/>• Inklusives UX/UI-Design: Barrierefreiheit, einfache Sprache & intuitive Lernumgebungen<br/>• UX für Mobile Learning: Microlearning, responsives Design & Cross-Device-Optimierung<br/>• UX-Testing & datengetriebene Optimierung: Analyse-Tools und KPIs für Lernplattformen</p>AR/VR & Immersives Design<p>• Immersive Technologien im Überblick & Anwendungskontext - Erlebnisse gestalten mit AR, VR & XR<br/>• Interaktive Immersion im Einsatz: Marketing, Training & Bildung - Immersive Geschäftsmodelle & Lernerlebnisse<br/>• Nutzerzentrierte Interaktion in virtuellen Räumen - Inklusive und realistische AR/VR-UX-Konzepte<br/>• Tools & Technologien zur Entwicklung immersiver Inhalte - 3D-Assets, KI & Echtzeit-Plattformen praxisnah einsetzen<br/>• Zukunft immersiver Welten: Spatial Web & Hirnschnittstellen - Nachhaltigkeit & Innovation in immersivem Design</p>Innovationsmanagement in F&E - Führung und Umsetzung technischer Produkt- und Verfahrensinnovationen<p>• Geschäftsmodellinnovation gestalten: Ansätze, Erfolgsfaktoren und Praxisbeispiele<br/>• Business Model Canvas anwenden: Geschäftsmodelle strukturieren, analysieren und weiterentwickeln<br/>• Design Thinking in der Praxis: Nutzerzentrierte Innovationsprozesse entwickeln<br/>• Lean Innovation anwenden: Schnell, kundenzentriert und iterativ Geschäftsmodelle testen<br/>• Innovationsmethoden und Kreativitätstechniken zur Entwicklung neuer Geschäftsmodelle<br/>• Zukunftstrends und Technologien für digitale Geschäftsmodellinnovationen<br/>• Geschäftsmodelle erfolgreich realisieren und skalieren<br/>• Zukunft gestalten: KI, Hyperpersonalisierung und Innovationsfähigkeit im Geschäftsmodell</p><p>------------------------------------------------------------------------------------------------------------------</p><p>Erarbeiten Sie mit unseren Karriereberatern Ihren individuellen Kursplan</p><p>------------------------------------------------------------------------------------------------------------------</p>

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Häufige Fragen zu „Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)“

Ist „Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)“ förderfähig?

Ja. Für diesen Kurs kommen folgende Förderungen in Betracht: Bildungsgutschein. Die konkrete Bewilligung klärst du mit der jeweiligen Förderstelle (z. B. Agentur für Arbeit oder Jobcenter).

Wie lange dauert „Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)“?

Die Weiterbildung dauert 4 Monate.

Was kostet „Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)“?

Die Kosten können über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters bis zu 100 % gefördert werden. Die genauen Konditionen nennt dir der Anbieter.

Welchen Abschluss erhalte ich bei „Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)“?

Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du: Zertifikat.

In welcher Lernform findet „Lern-Technologie-Innovator (m/w/d)“ statt?

Die Weiterbildung wird in folgender Lernform angeboten: Hybrid.

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