Der Kurs "Personalwirtschaft mit DATEV pro" vermittelt grundlegende bis vertiefende Kenntnisse der administrativen und abrechnungsbezogenen Personalprozesse unter Anwendung der DATEV-Software. Ziel der Maßnahme ist es, personalwirtschaftliche Aufgaben strukturiert zu bearbeiten und digitale Arbeitsabläufe innerhalb des DATEV-Systems sicher umzusetzen.
Im fachlichen Teil werden zentrale Inhalte der Personalwirtschaft behandelt. Dazu gehören die Grundlagen des Personalmanagements, Personalstammdatenverwaltung, Arbeitsverhältnisse und Beschäftigungsarten, Vertragsarten sowie organisatorische Abläufe im Personalbereich. Darüber hinaus werden Prozesse im Zusammenhang mit Eintritten, Veränderungen und Austritten von Mitarbeitenden systematisch dargestellt.
Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Verzahnung personalwirtschaftlicher Verwaltungsprozesse mit der Entgeltabrechnung. Behandelt werden unter anderem Fehlzeitenverwaltung, Arbeitszeitmodelle, Urlaubsverwaltung, Bescheinigungswesen sowie die Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten. Zudem werden Melde- und Nachweisverfahren sowie Dokumentationspflichten im Personalbereich erläutert.
Im softwarebezogenen Teil erfolgt die praktische Umsetzung mit DATEV pro. Die Teilnehmenden lernen das Anlegen und Pflegen von Mandanten- und Personalstammdaten, die Verwaltung personalrelevanter Informationen, die Nutzung digitaler Personalakten sowie die Durchführung administrativer Prozesse innerhalb des Systems kennen. Darüber hinaus werden Auswertungs- und Kontrollmöglichkeiten zur Sicherstellung korrekter und vollständiger Personaldaten behandelt.
Die Inhalte werden praxisnah anhand von Übungsfällen am PC vermittelt. Ziel ist es, personalwirtschaftliche Fachkenntnisse mit der sicheren Anwendung der DATEV-Software zu verbinden und administrative Personalprozesse eigenständig, strukturiert und systemgestützt durchführen zu können.