Diese Weiterbildung qualifiziert die Teilnehmenden in den Bereichen moderne Personalakquise, digitale Kommunikation und KI-gestützte HR-Workflows. Der Kurs vermittelt Techniken des Active Sourcing sowie den Aufbau automatisierter E-Mail-Kampagnen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Nutzung von LinkedIn und KI-Chatbots für das Recruiting.

Recruiting und Active Sourcing
  • Active Sourcing Techniken auf professionellen Plattformen.
  • Gestaltung der Candidate Journey im Bewerbungsprozess.
  • Erstellung zielgruppenspezifischer Stellenanzeigen für Kandidaten.
  • Nutzung des LinkedIn Sales Navigators online.
  • Aufbau eines professionellen Netzwerkes auf LinkedIn.

KI und E-Mail Marketing
  • Automatisierte Vorauswahl und Bewerber-Screening mittels KI.
  • Sourcing-Algorithmen zur Identifikation neuer Talente.
  • Konzeption effektiver Newsletter-Layouts für das Marketing.
  • Live-Demo zur Erstellung von KI-Chatbots.
  • Conversational AI für die effiziente Lead-Generierung.

Management und Recht
  • Grundlagen des Business Process Management BPM.
  • Werte und Prinzipien des agilen Manifests.
  • Grundlagen für effektive Prompts im Berufsalltag.
  • Rechte der Betroffenen gemäß der DSGVO.
  • Pflichten des Verantwortlichen im Bereich Datenschutz.