Diese Weiterbildung qualifiziert die Teilnehmenden in den Bereichen agiles Projektmanagement, Prozessgestaltung und KI-gestützte Automatisierung. Der Kurs vermittelt Methoden zur Effizienzsteigerung in der Personalverwaltung sowie Techniken zur datengetriebenen Planung. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Implementierung von KI-Workflows in bestehende HR-Prozesse.
Agilität und Projektsteuerung- Rollen und Ereignisse im Scrum-Framework.
- Kanban zur Visualisierung von agilen Workflows.
- KI-gestützte Projektplanung und präzise Zeitkalkulation.
- Intelligentes Task-Management zur Priorisierung von Aufgaben.
- Predictive Analytics für die Risikofrüherkennung.
Prozessoptimierung und KI
- Grundlagen des Business Process Management BPM.
- Design effizienter Soll-Prozesse zur Leistungssteigerung.
- Etablierung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses KVP.
- Implementierung automatisierter Prozessabläufe durch KI.
- Marktübersicht gängiger KI-Automatisierungstools für Prozesse.
HR und Technologie
- Rolle des HR-Managements in der Digitalisierung.
- Predictive Analytics für die Analyse der Mitarbeiterfluktuation.
- Grundlagen für effektive Prompts im Berufsalltag.
- Rechte der Betroffenen gemäß der DSGVO.
- Technische und organisatorische Maßnahmen zum Datenschutz.