Förderung
Dieser Kurs ist förderfähig:
- Bildungsgutschein – Bis zu 100 % Kostenübernahme durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter. Die Bewilligung ist eine Ermessensentscheidung der Behörde (AZAV-Voraussetzung).
Über den Kurs
Der Kurs vermittelt dir notwendige Kenntnisse, um in einer modernen digital vernetzten Arbeitsumgebung als Führungsperson professionell aufzutreten.
Lerninhalte
<p>Der Kurs vermittelt dir notwendige Kenntnisse, um in einer modernen digital vernetzten Arbeitsumgebung als Führungsperson professionell aufzutreten. Zum einen handelt es sich dabei um Konfliktmanagement- und Leadership-Kompetenzen, zum anderen um Fachwissen zur speziellen Entwicklung von Führungsinstrumenten bezüglich Projekten, Prozessen und agilen Teams sowie in den Bereichen Erfolgskennzahlen, künstliche (KI) und emotionale Intelligenz (EQ) und dem Einsatz verschiedener Technologien innerhalb der digitalen Transformation.<br/></p>Führungskompetenzen<ul><li>Konfliktmanagement - Kommunikation: Kommunikationsmodelle und -instrumente, Konfliktgespräche als Führungsinstrument</li><li>Konfliktmanagement - Konflikte: Harvard-Konzept der Konfliktlösung, Konfliktmanagement, Gewaltfreie Kommunikation, KI-Einsatz für Konfliktlösungen</li><li>Konfliktmanagement - Konstruktives Konflicktmanagement im Unternehmen: Deeskalationsstrategien, Konflikte als Chance für Verbesserungen</li><li>Leadership - Grundlagen der Führungsarbeit, Rollen und Aufgaben der Führungskraf, Agile Management</li><li>Künstliche Intelligenz (KI) im Arbeitsprozess</li><li>Personalmanagement - Personal- und Mitarbeitergespräche, Teambildung, Persönlichkeits- und Konzeptentwicklung</li><li>Praxisbeispiele im Workshop</li><li>Projektarbeit, Zertifizierungsvorbereitung und Zertifizierungsprüfung</li></ul>Digital Leadership<ul><li>Herausforderungen der digitalen Transformation</li><li>Menschen führen im digitalen Wandel</li><li>New Work/Agile Leadership</li><li>Organisation und Transformation gestalten</li><li>Künstliche Intelligenz als Führungswerkzeug</li><li>Digitale Geschäftsmodelle, Ziele, Strategien, Erfolgskennzahlen und KPIs</li><li>Projektarbeit Digital Leadership</li></ul><p>Änderungen möglich, die Lehrgangsinhalte werden regelmäßig aktualisiert.</p>
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Häufige Fragen zu „Leadership“
Ist „Leadership“ förderfähig?
Ja. Für diesen Kurs kommen folgende Förderungen in Betracht: Bildungsgutschein. Die konkrete Bewilligung klärst du mit der jeweiligen Förderstelle (z. B. Agentur für Arbeit oder Jobcenter).
Wie lange dauert „Leadership“?
Die Weiterbildung dauert 2 Monate.
Was kostet „Leadership“?
Die Kosten können über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters bis zu 100 % gefördert werden. Die genauen Konditionen nennt dir der Anbieter.
Welchen Abschluss erhalte ich bei „Leadership“?
Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du: Zertifikat.
In welcher Lernform findet „Leadership“ statt?
Die Weiterbildung wird in folgender Lernform angeboten: Hybrid.
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