Organisationen stehen vor der Aufgabe, Personalmanagement und agile Produktentwicklung wirksam zu verbinden. Diese Weiterbildung vermittelt dafür praxistaugliche Grundlagen, um als Scrum Product Owner im HR-Umfeld Anforderungen strukturiert aufzunehmen, Prioritäten transparent zu setzen und messbaren Nutzen zu liefern.
Im Fokus stehen Scrum, Product Backlog, Stakeholder-Management und Value Management, ergänzt um zentrale Handlungsfelder im Recruiting, in der Personalplanung sowie in Führung und Personalentwicklung. Damit unterstützt der Kurs eine moderne HR-Organisation, die iterativ arbeitet, belastbare HR-Kennzahlen nutzt und Veränderung gezielt steuert.