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WeiterbildungPräsenz

Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management

IFM GmbH · Potsdam

Art
Weiterbildung
Abschluss
Zertifikat
Lernform
Präsenz
Dauer
2 Monate
Start
laufend

Förderung

Dieser Kurs ist förderfähig:

  • BildungsgutscheinBis zu 100 % Kostenübernahme durch Agentur für Arbeit oder Jobcenter. Die Bewilligung ist eine Ermessensentscheidung der Behörde (AZAV-Voraussetzung).

Über den Kurs

Servant Leadership/ Agile Führung ====================== * Was ist Agilität? * Definition und Begriffsklärung * Klassische und moderne Führungsmodelle * Agile Werte und Glaubenssätze * Führung als sozialer Prozess in komplexer Umgebung, VUKA-Welt und Spiral Dy…

Lerninhalte

<p> </p><p>Servant Leadership/ Agile Führung<br/>====================== <br/> * Was ist Agilität? <br/> * Definition und Begriffsklärung <br/> * Klassische und moderne Führungsmodelle <br/> * Agile Werte und Glaubenssätze <br/> * Führung als sozialer Prozess in komplexer Umgebung, VUKA-Welt und Spiral Dynamics <br/> * Agile Führung vs. Management <br/> * Methodenkompetenzen für Führungskräfte <br/> * Umgang mit Macht, Einfluss und Autorität <br/> * Diversity und Inklusion <br/> * KI und Führung  <br/> * Gestalten von Entscheidungsprozessen, Teilhabe von Mitarbeitern  </p><p>Agile Organisations- und Personalentwicklung<br/>====================== <br/> * Organisationsformen <br/> * Einführung Agilität im Unternehmen <br/> * Lernen im agilen Kontext <br/> * New Work <br/> * Veränderungs- und Changemanagement <br/> * Teambuilding und Teamleading <br/> * Selbstgesteuerte Teams <br/> * Talent Management <br/> * Netzwerken und Community Building <br/> * Interne, schriftliche Prüfung  </p><p>Grundlagen<br/>====================== <br/> * Definition der Begriffe Management und Kompetenz <br/> * Bedeutung der Managementkompetenzen <br/> * Kompetenzfelder <br/> * Gestaltende Kompetenzen <br/> * Funktionale Kompetenzen <br/> * Sozialkompetenz <br/> * Managementkompetenzen und Hierarchiestufen  </p><p>Change Management<br/>====================== <br/> * Was ist Change Management? Die flexible Organisation <br/> * Entscheidung und Management <br/> * Disruption im Management <br/> * Effektivität und Leadership <br/> * Kreis versus Linien-Organisation <br/> * Rolle versus Position <br/> * Agilität - ein alter Hut? <br/> * Vision und Narrativ <br/> * Systemische Fragen und systemische Moderation <br/> * Innovationsmanagement  <br/> * Flow und Teambuilding <br/> * Kollegiale Beratung  </p><p>Die wichtigsten Managementkompetenzen<br/>====================== <br/> * Persönliche und intellektuelle Kompetenzen (Vorbild sein) <br/> * Ziele und Perspektiven entwickeln (Andere inspirieren) <br/> * Lernfähigkeit und Veränderungsbereitschaft fördern (Fähigkeiten und Talente) <br/> * Kommunikation und Fairness (wirksam und überzeugend kommunizieren) <br/> * Ergebnisorientierung (Verantwortung für Resultate übernehmen) <br/> * Unternehmerische Haltung (Selbstständigkeit und Eigeninitiative fördern)  </p><p>Führungskompetenz<br/>====================== <br/> * Definition der Führungskompetenz und Beschreibung (Kompetenzmodell) <br/> * Offen kommunizieren, für Fairness sorgen <br/> * Unterstützung und Lernfähigkeit fördern <br/> * Für Ergebnisse sorgen <br/> * Ziele und Perspektiven vermitteln <br/> * Eine unternehmerische Haltung fördern  </p><p>Umsetzungskompetenz (Volition)<br/>====================== <br/> * Aufmerksamkeitssteuerung und Fokussierung <br/> * Emotions- und Stimmungsmanagement <br/> * Selbstvertrauen und Durchsetzungsstärke <br/> * Widerstände überwinden <br/> * Zielbezogene Selbstdisziplin  </p><p>Kompetenztests<br/>====================== <br/> * Überblick Kompetenztests, Nutzen und Gefahren <br/> * Interne, schriftliche Prüfung</p><p> Wenn Sie diese Weiterbildung mit anderen Weiterbildungen aus unserem Angebot kombinieren, können Sie ein IFM-Diplom erwerben.<br/> Alle Infos dazu finden Sie auf unserer Webseite.</p>

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Häufige Fragen zu „Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management“

Ist „Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management“ förderfähig?

Ja. Für diesen Kurs kommen folgende Förderungen in Betracht: Bildungsgutschein. Die konkrete Bewilligung klärst du mit der jeweiligen Förderstelle (z. B. Agentur für Arbeit oder Jobcenter).

Wie lange dauert „Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management“?

Die Weiterbildung dauert 2 Monate.

Was kostet „Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management“?

Die Kosten können über einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters bis zu 100 % gefördert werden. Die genauen Konditionen nennt dir der Anbieter.

Welchen Abschluss erhalte ich bei „Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management“?

Nach erfolgreichem Abschluss erhältst du: Zertifikat.

In welcher Lernform findet „Servant Leadership und Managementkompetenzen inkl. Change Management“ statt?

Die Weiterbildung wird in folgender Lernform angeboten: Präsenz.

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