Coach für psychologische Gesundheit & Resilienz in Unternehmen
Module:
• Psychologie und Coping
• Selbstentwicklung
• Arbeitspsychologie
• Therapeutische Perspektiven
• High Performance
Kompetenzen:
• Psychologische Resilienz im Unternehmenskontext stärken
• Selbstentwicklung als Ressource für Gesundheit nutzen
• Arbeitspsychologische Risiken erkennen und bearbeiten
• Therapeutische Denkansätze gesundheitsfördernd einsetzen
• Leistungsfähigkeit langfristig und nachhaltig begleiten
Abschlusszertifikat der Deutschen Akademie für Coaching, Training und Entwicklung